“Intel” pranešė planuojantys visame pasaulyje išmėtytuose padaliniuose dirbančio personalo skaičių sumažinti 10%. Šis žingsnis aiškinamas siekiu didinti veiklos efektyvumą, nes dirbama itin konkurencingoje rinkoje.
Neįvardyti šaltiniai bendrovės viduje praneša, kad šiuo metu vyksta darbuotojų įgūdžių vertinimo procesas, kurio rezultatai turės nemažos įtakos etatų mažinimui. Pastarasis, beje, vyks ne taip žiauriai, kaip įprasta Lietuvoje – atleidžiami darbuotojai galės dar 2 mėnesius dirbti bendrovėje ir tuo pat metu ieškotis kito darbo.
Per pastaruosius tris metus “Intel” jau sumažino savo darbuotojų skaičių daugiau nei 11 000 “galvų. 2006 metų rugsėjį buvo atleista 10 000 darbuotojų, dar tūkstančio jų buvusių kolegų paslaugų atsisakyta prieš keletą mėnesių.
Neįvardyti šaltiniai bendrovės viduje praneša, kad šiuo metu vyksta darbuotojų įgūdžių vertinimo procesas, kurio rezultatai turės nemažos įtakos etatų mažinimui. Pastarasis, beje, vyks ne taip žiauriai, kaip įprasta Lietuvoje – atleidžiami darbuotojai galės dar 2 mėnesius dirbti bendrovėje ir tuo pat metu ieškotis kito darbo.
Per pastaruosius tris metus “Intel” jau sumažino savo darbuotojų skaičių daugiau nei 11 000 “galvų. 2006 metų rugsėjį buvo atleista 10 000 darbuotojų, dar tūkstančio jų buvusių kolegų paslaugų atsisakyta prieš keletą mėnesių.
